Si emprender puede ser un camino complicado, será el doble de difícil hacerlo si se trata de una mujer quién lidera el timón. La realidad es que son cada vez más las mujeres que se embarcan en el camino de la autonomía y con las miles de trabas que pueden tener, se abren paso en el mundo masculino de las empresas.
En este artículo se habla de tres mujeres que crearon marcas completamente desde cero, y que ahora se hacen notar por demás en el mundo de las startups, que siempre suele ser más dominado por hombres. Ellas lograron hacerse ver y su huella quedó marcada en el universo de las compañías y emprendimientos.
3 MUJERES LÍDERES DE EMPRESAS
1. Michelle Dalzon es una emprendedora que dejó una huella significativa en el mundo del comercio con su iniciativa, The Black Owned Market. Su dedicación y pasión por apoyar y promover negocios propiedad de personas negras convirtió en una figura destacada en la comunidad empresarial. La plataforma ofrece un espacio inclusivo que destaca y celebra la diversidad de productos y servicios ofrecidos por emprendedores negros. Dalzon demostró que la inclusión y la equidad son fundamentales para construir una sociedad más justa y próspera. Su visión trasciende las barreras comerciales, inspirando a otros a seguir sus pasos y contribuir al fortalecimiento de comunidades económicamente diversas.
2. Las hermanas Grace y Melissa Villarreal lograron hacer de la creación de contenido sobre moda, una firma icónica. The Villã Concept es una marca modesta que se destaca por ofrecer prendas y accesorios atemporales y de alta calidad, todos diseñados por las propias hermanas. Su enfoque se centra en la durabilidad y la intemporalidad de las prendas, fomentando un armario que perdure en el tiempo. Esta estrategia no solo busca ofrecer productos de calidad, sino también promover un consumo consciente y respetuoso por parte de las consumidoras.
3. Momocca, la firma de decoración fundada por Lourdes Coll y Pablo Miranda, se enfoca en atender a clientes profesionales como arquitectos e interioristas, brindando calidad, diseño y atención personalizada. La empresa prioriza las preferencias de los clientes en cada decisión, creando un estilo de vida empresarial donde el cliente, empleado y proveedor son tan cruciales como el capital. Este enfoque especializado requiere un equipo interno comprometido y multidisciplinario. Lourdes destaca la importancia de tener un rumbo claro desde el principio al emprender, describiendo la experiencia como una «montaña rusa» y enfatizando la necesidad de una visión a corto y largo plazo al tomar decisiones.
Estos son tres de los miles de nombres de mujeres que lograron crear una empresa diferencial, proveyendo un servicio inigualable y muy distintivo. Cada vez son más las que se animan a incursionar en el mundo de la inversión, para generar espacios de crecimiento para mujeres. Solo resta animarse, porque el éxito llega mucho más rápido de lo que uno piensa.
